Wszystkie szkolenia
PREMIUM · INDYWIDUALNE 1-ON-1
I-10

Wsparcie dla top managementu po kryzysie

Pełen pakiet 1-on-1: CISM + autoregulacja + długofalowa obserwacja po zdarzeniu krytycznym

Indywidualnie 1 na 1 · Kraków, w siedzibie klienta lub online

Pełen pakiet wsparcia psychologicznego dla menedżera wyższego szczebla, który przeszedł przez zdarzenie krytyczne w organizacji - śmierć kluczowego pracownika, poważny wypadek, kryzys reputacyjny, atak medialny, restrukturyzację z masowymi zwolnieniami, krytyczny błąd osobisty z konsekwencjami prawnymi lub biznesowymi.

0 godzin programu
0 bloków programu
0% dofinansowanie BUR
Dlaczego MHIG - standardy które nas zobowiązują
ISO 9001:2015Ważny do 02.2029
BUR PARP · 80%Dofinansowanie aktywne
Evidence-BasedRCT i meta-analizy
WCAG 2.1Dostępność
Szczegóły organizacyjne

Najważniejsze informacje

Czas trwania

16 godzin dydaktycznych (8 sesji × 2 godz. rozłożone w 3-6 miesięcy)

Cena za osobę

Wycena indywidualna · BUR PARP

Uczestnicy

Grupa lub indywidualnie

Lokalizacja

Kraków · siedziba klienta · online (psyvera.pl)

Co Cię wyróżni

Dlaczego warto zainwestować

Evidence-based metodyka

Program oparty wyłącznie na metodach potwierdzonych RCT i meta-analizami. Konkretne, sprawdzone protokoły.

Praktycy, nie etatowi trenerzy

Prowadzący to aktywnie pracujący eksperci - psycholodzy, klinicyści, konsultanci. Uczymy tego co stosujemy w gabinecie.

Narzędzia do natychmiastowego użycia

Każdy moduł kończy się konkretnym narzędziem. Praktyka, którą wdrożysz w pierwszym tygodniu po szkoleniu.

O programie

Cel szkolenia

Pełen pakiet wsparcia psychologicznego dla menedżera wyższego szczebla, który przeszedł przez zdarzenie krytyczne w organizacji - śmierć kluczowego pracownika, poważny wypadek, kryzys reputacyjny, atak medialny, restrukturyzację z masowymi zwolnieniami, krytyczny błąd osobisty z konsekwencjami prawnymi lub biznesowymi. CEO i top management często doświadczają silnych objawów stresu pourazowego po takich zdarzeniach, ale nie chcą uczestniczyć w terapii grupowej ze względu na status, widoczność, lęk przed wyciekiem informacji. Format 1-on-1 z doświadczonym psychoterapeutą daje pełną poufność.

⚠ Wymagania wstępne

Brak wymagań formalnych. Wymagana motywacja uczestnika i zgoda na regularną pracę przez 3-6 miesięcy.

Grupa docelowa

Dla kogo to szkolenie

  • CEO i członkowie zarządów po krytycznych zdarzeniach w firmie
  • Lekarze po dramatycznych zdarzeniach klinicznych (śmierć pacjenta, błąd medyczny, postępowanie dyscyplinarne)
  • Adwokaci po przegranych sprawach z poważnymi konsekwencjami klientów
  • Liderzy zespołów po samobójstwie pracownika lub klienta
  • Politycy i urzędnicy po krytycznych zdarzeniach publicznych
  • Dyrektorzy szpitali po incydentach krytycznych
Program ramowy

Plan szkolenia krok po kroku

Szczegółowy harmonogram zajęć z podziałem na bloki tematyczne.

1

Defusing krótkoterminowy + ocena reakcji + plan natychmiastowy

Sesja 1 · 2h (tydz. 1)

2

Pełny CISD strukturyzowany (7 faz Mitchella w wariancie indywidualnym)

Sesja 2 · 2h (tydz. 2)

3

Wprowadzenie do autoregulacji - oddech rezonansowy, kotwiczenie

Sesja 3 · 2h (tydz. 3)

4

Autohipnoza dla snu i regulacji emocji

Sesja 4 · 2h (tydz. 5)

5

HRV biofeedback - pomiar bazowy i monitoring

Sesja 5 · 2h (tydz. 8)

6

Identyfikacja sygnałów wracającej traumy + plan działania

Sesja 6 · 2h (mies. 3)

7

Plan stopniowego powrotu do pełnej funkcji menedżerskiej

Sesja 7 · 2h (mies. 4-5)

8

Konsolidacja + plan długofalowej profilaktyki + walidacja

Sesja 8 · 2h (mies. 6)

Efekty uczenia się

Co dokładnie zyskasz

Walidacja kompetencji zgodna ze standardami BUR PARP. Trzy obszary: wiedza, umiejętności, kompetencje społeczne.

Wiedza

  • Zrozumienie własnej reakcji stresowej na zdarzenie krytyczne (normalna reakcja na nienormalne zdarzenie)
  • Mechanizmy traumy zawodowej i czynniki ryzyka rozwoju PTSD
  • Strategie powrotu do pełnienia funkcji

Umiejętności

  • Techniki autoregulacji w sytuacjach trigger (oddech, kotwiczenie, autohipnoza)
  • Strategie zarządzania reakcjami emocjonalnymi w obecności pracowników/mediów
  • Plan stopniowego powrotu do pełnej funkcji menedżerskiej
  • Profilaktyka długofalowych konsekwencji

Kompetencje społeczne

  • Wykazuje świadomość że trauma zawodowa jest realnym problemem, nie słabością
  • Modeluje destygmatyzację korzystania ze wsparcia psychologicznego u top management
W cenie szkolenia

Co otrzymujesz

Certyfikat MHIG

Walidacja zgodna ze standardami BUR PARP.

Materiały szkoleniowe

Skrypty PDF, kwestionariusze, kontrakty kliniczne.

Dostęp psyvera.pl

12 miesięcy dostępu do platformy i nagrań.

Konsultacje follow-up

Społeczność absolwentów MHIG dla peer-support.

Miejsce i forma

Wsparcie dla top managementu po kryzysie - szkolenie indywidualne w Krakowie

Format 1 na 1 dla psychoterapeutów, interwentów kryzysowych, działów HR i liderów zespołów, którzy chcą uczyć się we własnym tempie i na własnych przypadkach. Program, efekty i certyfikat są takie same jak w wersji grupowej.

Kraków - siedziba MHIG

Al. Juliusza Słowackiego 40/1, 30-018 Kraków, ok. 15 minut pieszo od dworca Kraków Główny i blisko Starego Miasta. To najwygodniejsza lokalizacja dla uczestników z Krakowa i okolic: Wieliczki, Skawiny, Niepołomic, Zabierzowa i Myślenic.

Terminy dopasowane do Ciebie

Szkolenie 1 na 1 nie czeka na komplet grupy. Sesje ustalamy indywidualnie - można je rozłożyć na kilka tygodni albo połączyć w dwudniowy blok, co ułatwia przyjazd osobom spoza Krakowa, np. z Podhala, Śląska czy Podkarpacia.

Online lub w Twojej siedzibie

Dla kadry zarządzającej część sesji prowadzimy w siedzibie klienta albo online na psyvera.pl - dyskretnie i bez odrywania od obowiązków.

FAQ

Najczęstsze pytania

Czy to szkolenie kwalifikuje się do dofinansowania BUR PARP?
Tak - szkolenie jest zarejestrowane w Bazie Usług Rozwojowych PARP. Mikrofirmy odzyskują do 80% kosztów, małe firmy do 70%, średnie do 60%. Konto MHIG jest aktywne. Sprawdź konto MHIG w BUR PARP →
Ile dokładnie trwa szkolenie i co dostaję?
Szkolenie trwa 16 godzin dydaktycznych (8 sesji × 2 godz. rozłożone w 3-6 miesięcy). Cena: wycena indywidualna lub BUR PARP. W cenie: certyfikat ukończenia, materiały szkoleniowe w PDF, dostęp do platformy psyvera.pl, możliwość konsultacji follow-up.
Gdzie odbywa się szkolenie?
Kraków · siedziba klienta · online (psyvera.pl). Dla grup zamkniętych możliwa realizacja u klienta w całej Polsce - Warszawa, Wrocław, Poznań, Trójmiasto, Katowice i inne miasta.
Czy mogę zapłacić w ratach lub fakturą?
Tak - przy zakupie B2B wystawiamy fakturę VAT z terminem 14 dni. Przy zakupie indywidualnym możliwe są raty (Pay-Po, Klarna w psyvera.pl). Dla pakietów zespołowych powyżej 10 osób oferujemy indywidualne warunki finansowe.
Gdzie odbywa się szkolenie indywidualne „Wsparcie dla top managementu po kryzysie”?
Sesje 1 na 1 prowadzimy w siedzibie MHIG w Krakowie (Al. Słowackiego 40/1), w siedzibie klienta lub online na psyvera.pl. Terminy ustalamy indywidualnie - można je połączyć w dwudniowy blok, co ułatwia przyjazd osobom spoza Krakowa.
Czy to szkolenie można sfinansować z KFS?
Tak, jeśli jesteś pracodawcą lub pracownikiem firmy. Wniosek o środki z Krajowego Funduszu Szkoleniowego składa pracodawca w powiatowym urzędzie pracy właściwym dla siedziby firmy (np. w Krakowie lub w Nowym Targu). KFS finansuje zwykle 80% kosztów, a mikroprzedsiębiorstwom do 100%. Przygotujemy program, harmonogram i ofertę potrzebne do wniosku.
Zamów szkolenie I-10

Zacznij już dziś. Państwo płaci do 80%.

Indywidualny program wsparcia dla top management po kryzysie - dostępne w 3 platformach sprzedażowych. Wybierz wygodną dla siebie i zamów. MHIG prowadzi przez cały proces, włącznie z dofinansowaniem BUR PARP.

Zamów I-10