Dofinansowanie szkoleń z BUR i KFS
Większość szkoleń MHIG można sfinansować ze środków publicznych: z Bazy Usług Rozwojowych prowadzonej przez PARP albo z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w powiatowym urzędzie pracy. Wyjaśniamy, czym się różnią, i pomagamy przejść przez formalności.
BUR czy KFS - czym się różnią
Baza Usług Rozwojowych (BUR)
Firma zapisuje pracowników na usługę MHIG opublikowaną w BUR i otrzymuje dofinansowanie od operatora programu regionalnego. Poziom wsparcia zależy od programu i wielkości firmy - dla mikroprzedsiębiorstw sięga zwykle 80%.
Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS)
Pracodawca składa wniosek w powiatowym urzędzie pracy. KFS finansuje zwykle 80% kosztów kształcenia, a mikroprzedsiębiorstwom do 100%. Środki przyznawane są według priorytetów na dany rok.
Pomoc MHIG
Przygotowujemy program, harmonogram, ofertę i dane usługi w BUR. Podpowiadamy, który priorytet KFS pasuje do wybranego szkolenia.
Jak uzyskać dofinansowanie z BUR
- Konto w BURFirma zakłada profil w Bazie Usług Rozwojowych (uslugirozwojowe.parp.gov.pl).
- Umowa z operatoremSkłada wniosek do operatora programu regionalnego właściwego dla siedziby firmy - w Małopolsce w ramach programu Fundusze Europejskie dla Małopolski.
- Zapis na usługę MHIGPo podpisaniu umowy zapisuje pracowników na wybraną usługę MHIG w BUR, używając numeru ID wsparcia.
- Szkolenie i walidacjaUczestnicy biorą udział w szkoleniu, przechodzą walidację i wypełniają ankietę oceniającą w BUR.
- RozliczenieFirma rozlicza usługę z operatorem i otrzymuje refundację lub operator płaci bezpośrednio, zależnie od modelu programu.
Krajowy Fundusz Szkoleniowy - priorytety na 2026 rok
Na 2026 rok ustalono cztery priorytety wydatkowania środków KFS. Urzędy pracy w pierwszej kolejności finansują szkolenia, które się w nie wpisują:
- poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji,
- rozwój umiejętności w zawodach deficytowych w danym powiecie lub województwie,
- szkolenia z zakresu nowych technologii cyfrowych, sztucznej inteligencji i zielonej transformacji,
- wsparcie kształcenia w sektorze ochrony zdrowia, pomocy społecznej i ekonomii społecznej.
Szkolenia MHIG z zarządzania i komunikacji, np. przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji, psychologia biznesu i przywództwo czy trudne rozmowy, dobrze wpisują się w priorytet pierwszy. Kursy kliniczne dla psychologów, terapeutów i lekarzy pasują do priorytetu dotyczącego ochrony zdrowia i pomocy społecznej. Samorządy wojewódzkie i powiatowe mogą dodać własne, lokalne priorytety.
Wniosek składa pracodawca elektronicznie przez praca.gov.pl do urzędu pracy właściwego dla siedziby firmy, np. do Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie, Powiatowego Urzędu Pracy w Nowym Targu lub w Zakopanem. Nowe zasady wymagają m.in. opłacania składek na Fundusz Pracy przez co najmniej 6 miesięcy przed złożeniem wniosku. O przyznaniu środków zawsze decyduje urząd pracy.
Szkolenia najczęściej finansowane z BUR i KFS
Przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji
Kurs zgodny z nowelizacją KP 2026 dla menedżerów i komisji antymobbingowych
E-learningowa wersja kluczowego szkolenia prawno-psychologicznego z przeciwdziałania mobbingowi. Format asynchroniczny pozwala każdej firmie zapewnić obowiązkowe szkolenie wszystki...
Wellbeing i Pierwsza Pomoc Psychiczna w Organizacji
MHFA · Mental Health First Aid · 8-godzinny kurs zarejestrowany w BUR PARP
Wellbeing organizacyjny + 5-krokowy protokół ALGEE pierwszej pomocy psychicznej. Depresja, lęk, kryzys suicydalny, używanie substancji.
Zarządzanie stresem menedżera
Szkolenie e-learning 8h · zarejestrowane w BUR PARP
Neurobiologia stresu, allostatic load, wypalenie Maslach, JD-R Demerouti, teoria poliwagalna Porgesa, techniki regulacji autonomicznej. Wykłady wideo + quizy + ćwiczenia.
Psychologia Biznesu i Przywództwo
Neurobiologia decyzji · Bezpieczeństwo psychologiczne · OODA · Cynefin
Program oparty na trzech filarach: neurobiologii podejmowania decyzji, evidence-based modelach zarządzania w niepewności i koncepcji bezpieczeństwa psychologicznego Amy Edmondson.
Neuroterapia - qEEG · tDCS · Biofeedback
Unikalna w Polsce specjalizacja MHIG - całe spektrum metod neuroterapeutycznych
Integracja trzech perspektyw: naukowej (peer-reviewed evidence), praktycznej klinicznej (protokoły, kontraindykacje, dokumentacja) oraz integracyjnej (neuroterapia + psychoterapia w modelu SNNRZ).
Interwencja kryzysowa w praktyce
Profesjonalna pomoc osobie w kryzysie psychicznym, suicydalnym i po stracie
Profesjonalne przygotowanie specjalistów do prowadzenia interwencji kryzysowej zgodnie z międzynarodowymi standardami (model SAFER-R Mitchella, model ABC Roberta, model krzywej kry...
Critical Incident Stress Management (CISM) - protokół dla firm po zdarzeniu krytycznym
Międzynarodowy standard Mitchella i ICISF w polskiej praktyce organizacyjnej
Wyposażenie zespołów HR, kierownictwa i wyznaczonych pracowników wsparcia w międzynarodowy protokół Critical Incident Stress Management (CISM) opracowany przez Jeffreya Mitchella i...
Aktualizacje ICD-11 i DSM-5-TR dla klinicystów
Obowiązkowa znajomość ICD-11 (wchodzi w UE 2026/2027) - pełne porównanie z DSM-5-TR
Krytycznie aktualne szkolenie z nowej klasyfikacji ICD-11 (wchodzi obowiązkowo w UE 2026/2027) oraz najnowszych aktualizacji DSM-5-TR. Każdy klinicysta - psychiatra, psycholog klin...
Oficjalne informacje
Aktualne zasady sprawdzisz na stronach instytucji publicznych: Baza Usług Rozwojowych (PARP), Zielona Linia - KFS w 2026 roku oraz na stronie urzędu pracy właściwego dla Twojej firmy.
Sprawdź, ile możesz odzyskać
Podaj wielkość firmy, liczbę uczestników i wybrane szkolenie. Policzymy wkład własny i wskażemy najlepszą ścieżkę finansowania.